Accompagner l'humain et la performance collective
Formation intra
Développer la performance de vos collaborateurs grâce à des formations intra adaptées à vos besoins spécifiques
La certification a été délivrée au titre de la catégorie d’action suivante : ACTIONS DE FORMATION
Dix de plus conçoit et anime des formations sur mesure, en intra.
Chaque sollicitation est unique : nous écoutons votre besoin en profondeur et vous associons dans la phase amont de conception pour construire une formation adaptée en termes d’objectifs, de contenu et de pédagogie.
Le délai moyen d’accès aux formations proposées est d’environ six semaines.
Le tarif est défini pour chaque formation intra et transmis avec la proposition de programme.
Nombre de formations intra réalisées depuis 2017 : 54
Nombre de stagiaires formés en intra depuis 2017 : 443
Taux de satisfaction à chaud 2022-2023 : 9,1/10
Taux de recommandation 2022-2023 : 9,2/10
Mise à jour : 03/2024
Catalogue de formations
Formations sur mesure
Nous porterons une attention particulière à la préparation de votre formation.
La phase amont de questionnement de votre besoin est une étape clé qui conditionne la qualité de la formation. Aussi, nous vous solliciterons pour une séance de travail avec les référents ad-hoc, qui donnera lieu à l’élaboration d’un programme de formation détaillé.
> Vous êtes en situation de handicap, y compris temporaire ? Merci de nous contacter.
> Lien vers le règlement intérieur
Pédagogie
Nos formations peuvent se faire en présentiel et/ou distanciel.
Au cœur de la pédagogie de Dix de plus :
- faciliter la transposition à la réalité professionnelle des nouvelles compétences développées,
- s’appuyer sur la réflexivité, l’échange entre pairs,
- inciter l’expérimentation et le passage à l’action.
Chacune de ces formations est à adapter à vos besoins, vos enjeux et votre culture d’entreprise afin de construire votre parcours sur mesure.
« Nous vous accompagnons pour construire la performance collective en partant de l'opérationnel et en impliquant les collaborateurs pour favoriser l’engagement et l'efficacité collective. »
• Développer une organisation performante et humaine au service de vos clients et de votre stratégie
• Créer les conditions pour favoriser le bien-vivre au travail
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